
Bem-vindo à CEBRASSE ACADEMY. O primeiro Hub Educacional impulsionado por Inteligência Artificial, criado exclusivamente para transformar sindicatos, empresas e colaboradores do setor que move o Brasil.
O setor de serviços não é apenas uma parte da economia brasileira — ele é o motor que impulsiona o país. A Cebrasse representa a espinha dorsal dessa força, e a CEBRASSE ACADEMY nasce para elevar esse potencial ao máximo.
O setor de serviços é a base da economia brasileira
Uma rede gigantesca de empreendedores e negócios
A maior força de trabalho formal do país
Sindicatos e federações unidos por um propósito
O setor de serviços cresceu 2,8% em 2025, marcando o quinto ano consecutivo de alta. Está 19,6% acima do patamar pré-pandemia. A educação é o combustível para manter essa trajetória.

A CEBRASSE ACADEMY foi desenhada com uma arquitetura inteligente para atender às necessidades específicas de cada elo da nossa cadeia produtiva.
O Núcleo Estratégico. Visão macro e controle total. A administração da Cebrasse gerencia o hub, analisa dados de engajamento através de dashboards com IA e direciona as estratégias educacionais para fortalecer todo o ecossistema.
Os Multiplicadores. Ferramentas exclusivas para as entidades patronais. Capacitação para lideranças sindicais, gestão de benefícios para seus associados e inteligência de dados para entender as demandas de cada segmento.
A Linha de Frente. O benefício direto na ponta. Cursos, MBAs, trilhas de liderança para sócios e empreendedores, além de capacitação técnica e comportamental para os colaboradores.

Não somos apenas uma plataforma de cursos. Somos um parceiro estratégico. Nossa Inteligência Artificial integrada atua como um mentor disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, para resolver dúvidas, guiar carreiras e acelerar resultados.
Um assistente virtual especializado em legislação trabalhista, gestão empresarial e operações do setor de serviços. Respostas precisas, na hora.
A IA analisa o perfil do usuário e sugere os melhores cursos e MBAs para o seu momento de carreira ou negócio. Aprendizado verdadeiramente personalizado.
Análise preditiva sobre as tendências de capacitação mais buscadas pelas empresas associadas. Dados que orientam decisões estratégicas.
Quais são as obrigações trabalhistas para empresas de limpeza com mais de 100 funcionários?
Para empresas de asseio e conservação com mais de 100 colaboradores, as principais obrigações incluem: CIPA obrigatória, PCMSO, PGR, além das convenções coletivas específicas do segmento...

De operações básicas a MBAs executivos, nosso catálogo é focado na realidade do setor de serviços brasileiro. Conteúdo criado por especialistas, potencializado por IA.
Formações executivas para quem lidera e toma decisões estratégicas no setor de serviços.
Capacitação especializada para quem representa e defende os interesses do setor.
Desenvolvimento profissional completo para quem está na linha de frente das operações.

Com quase 70 segmentos da atividade de serviços representados, a CEBRASSE ACADEMY alcança desde a limpeza e conservação até a engenharia e tecnologia. Cada empresa, cada colaborador, cada sindicato tem acesso ao conhecimento que precisa para crescer.
Junte-se a mais de 878 mil empresas e 12 milhões de trabalhadores que fazem parte do ecossistema Cebrasse. A CEBRASSE ACADEMY é o próximo passo para a transformação do setor.